نظام پرستاري قزوين

پنجره اطلاع رسانی وارتباط با پرستاران قزوین
 
هدیه سال نو
ساعت ۱٠:٥٧ ‎ق.ظ روز سه‌شنبه ٢٧ اسفند ۱۳۸٧  

به سنت هر ساله هیات مدیره اقدام به تهیه هدایایی ویژه سال نو برای همکاران کرده که اعضای محترم می توانند با مراجعه به رابطان نسبت به دریافت آن اقدام نمایند



 
شرایط و نحوه ثبت نام بهیاران در آزمون پرستاری اعلام شد
ساعت ٩:۳٤ ‎ق.ظ روز سه‌شنبه ٢٧ اسفند ۱۳۸٧  

شرایط، ضوابط، تاریخ و نحوه ثبت نام در آزمون سراسری بهیاری به پرستاری سال 1388 از سوی سازمان سنجش آموزش کشور اعلام شد.

 

به گزارش روابط عمومی سازمان نظام پرستاری، بر اساس اعلام سازمان سنجش آموزش کشور شرایط عمومی بهیاران برای تحصیل در رشته پرستاری، نداشتن عناد با نظام جمهوری اسلامی ایران، عدم احراز فساد اخلاقی و برخورداری از توانایی جسمی متناسب با رشته پرستاری است.

 

بر این اساس بهیاران متقاضی ثبت نام و شرکت در آزمون پرستاری سال 88 باید شرایط اختصاصی را به شرح ذیل دارا باشند :

 

1-     دارا بودن مدرک دیپلم بهیاری نظام قدیم آموزش متوسطه

 

2-  دارا بودن مدرک پیش دانشگاهی علاوه بر دارا بودن مدرک دیپلم بهیاری نظام جدید ( کار و دانش) و یا اشتغال به تحصیل در دوره پیش دانشگاهی.

 

تبصره 1 : داوطلبان نظام جدید لازم است حداکثر تا تاریخ 31/6/88 مدرک پیش دانشگاهی خود را اخذ نمایند.

 

تبصره 2 : داوطلبان مقطع کاردانی لازم است حداکثر تا تاریخ 31/6/88 مدرک کاردانی خود را اخذ نمایند.

 

3-     دارا بودن گواهی نامه اشتغال به خدمت اعم از دولتی یا غیر دولتی به تأیید دفتر پرستاری محل خدمت.

 

4-  دارا بودن حداقل 3 سال سابقه خدمت اعم از دولتی یا غیر دولتی به عنوان بهیار در استان محل خدمت به تأیید دفتر پرستاری محل خدمت.

 

5-  داوطلبان ( مرد) از لحاظ مقررات وظیفه عمومی برابر ضوابط اعلام شده برای آزمون سراسری سال 88، منعی نداشته باشند.

 

همچنین مدارک لازم ثبت نام بهیاران در آزمون پرستاری عبارتند از :

 

1-     فرم تکمیل شده تقاضا نامه ثبت نامی به شرح مندرج در این اطلاعیه.

 

2-     دو قطعه عکس 4 × 3 که در سال جاری تهیه شده باشد ( عکس داوطلبان زن با حجاب کامل اسلامی باشد).

 

3-     فرم اشتغال به کار بهیاری.

 

4-  داوطلبانی که متقاضی استفاده از سهمیه ای به جز سهمیه مناطق می باشند لازم است پس از تهیه فرم مخصوص استفاده از سهمیه مربوطه از ارگان ذیربط نسبت به ارسال آن اقدام نمایند.

 

5-  ارسال فیش بانکی به مبلغ 48000 ریال به عنوان وجـه ثبت نـام واریز شده به شماره حساب 748 (هفتصد و چهل و هشت ) خزانه داری کل نزد بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران ( قابل پرداخت در کلیه شعب بانک ملی ایران ).

 

داوطلبان باید کلیه مدارک لازم را تا پایان وقت اداری روز سه شنبه 11/1/87 با پست سفارشی به نشانی تهران- سازمان سنجش آموزش کشور- صندوق پستی 1314-15875 ارسال نمایند.

 

همچنین داوطلبان می توانند در صورت نیاز به پاسخگویی سؤالات خود از روز شنبه 8/1/1388 همه روزه از ساعت 8 صبح الی 12 و از ساعت 14 الی 18 با روابط عمومی سازمان سنجش آموزش کشور با شماره تلفن های 9- 88923595 تماس حاصل نمایند.

 

لازم به ذکر است: تاریخ و جزئیات مربوط به ثبت نام بهیاران در آزمون پرستاری طی اطلاعیه ای در پیک سنجش متعاقباً اعلام خواهد شد.



 
جوابیه سازمان به گزارش 20:30شبکه دو سیما
ساعت ۱٢:۱۳ ‎ب.ظ روز چهارشنبه ٢۱ اسفند ۱۳۸٧  

در پی پخش گزارشی از برنامه خبری 30  : 20 در 18 اسفندماه در خصوص وضعیت بیمارستان ها از قول همراهان بیمار و با توجه به بازخورد وسیع این گزارش در بین مردم و به ویژه پرستاران، سازمان نظام پرستاری کشور ضمن ارسال جوابیه، توضیحاتی در این زمینه ارائه داد.

 

به گزارش روابط عمومی سازمان نظام پرستاری، در گزارش بخش خبری 30 : 20 انجام وظایف پرستاران توسط همراهان بیمار مورد انتقاد قرار گرفته بود که سازمان با ارسال جوابیه ای ضمن تشکر از توجه رسانه ملی به موضوع نظام سلامت و بهداشت و درمان، اطلاع رسانی از طریق همان بخش خبری را جهت تنویر افکار عمومی خواستار شده است.

 

سازمان نظام پرستاری با اشاره به اینکه فعالیت هایی که در این گزارش تحت عنوان وظایف پرستار نام برده شده (مانند نظافت بیمار، تعویض ملحفه و ... )غیر تخصصی و از وظایف نیروهای خدماتی به نام بهکاران و کمک بهیاران است، عدم حذف این نیروها از نمودار سازمانی تعدادی از بیمارستان ها و مراکز درمانی بخش های دولتی، تأمین اجتماعی و ... و بکارگیری دوباره آنان برای رفع مشکلات را خواستار شده است.

 

در این جوابیه سازمان نظام پرستاری ضمن ابراز نگرانی از بروز این وضعیت، آمادگی خود را جهت تربیت این نیروها برای بکارگیری در بیمارستان ها بر اساس قانون شرح وظایف و اسلوب علمی معتبر اعلام کرده است.

 

در این جوابیه آمده است : خوشبختانه در اثر تعامل بین سازمان نظام پرستاری و وزارت بهداشت، شرح وظایف پرستاران در سطح عمومی، تخصصی و مدیریتی بر اساس آخرین منابع علمی دنیا تدوین شده است و در شرف اجرا است.

 

سازمان نظام پرستاری با تأکید بر اینکه هیچ یک از وظایف تخصصی پرستاران از سوی نیروهای غیر متخصص مانند همراهان بیمار قابل انجام نیست، آمادگی خود را به عنوان مدافع حقوق مردم برای برخورد عالمانه و کارشناسانه با تخلفات در تمامی سطوح و عرصه های فعالیت پرستاران اعلام کرده است.

 

در این جوابیه سازمان نظام پرستاری با بیان اینکه پخش یک طرفه این گونه گزارش ها قبل از طرح در مجامع ذیربط فنی و کارشناسی، باعث ایجاد بدبینی در بین مردم و نیروهای نظام سلامت به خصوص پرستاران می شود، پیشنهاد کرده است که رسانه ملی برای حل مشکلات به صورت ریشه ای این موضوعات را در فضای علمی و کارشناسی مورد بررسی قرار دهد.

 

سازمان نظام پرستاری پیشنهاد کرده است : بهتر بود به این نکته که هر پرستار ایرانی بر اساس استانداردها در حال حاضر به اندازه 4 پرستار معمولی در سطح دنیا کار می کند، در این برنامه توجه می شد.

 

در این جوابیه سازمان نظام پرستاری ضمن اشاره به اینکه توقع انجام کار اضافی خارج از شرح وظایف باعث تأثیر منفی در کیفیت خدمات پرستاری خواهد شد و از حرفه علمی، معنوی و فرهنگی پرستاری وجهه ای نازل در سطح کشور به نمایش می گذارد، آمادگی خود را جهت پاسخگویی در برنامه های مشابه اعلام کرده است.



 
تبریک به همکار
ساعت ۱۱:٠٩ ‎ق.ظ روز سه‌شنبه ۱۳ اسفند ۱۳۸٧  

اقای رامین سرچمی ازپرستاران عضو نظام به عنوان سرپرست مرکز توسعه آموزش دانشگاه انتخاب شده اند که برای ایشان آرزوی موفقیت داریم



 
تبریک به همکار
ساعت ۱۱:٠٧ ‎ق.ظ روز سه‌شنبه ۱۳ اسفند ۱۳۸٧  

با خبر شدیم خانم ماهرخ گلچین از اعضای نظام به عنوان معاون آموزشی دانشکده پرستاری و مامایی برگزیده شده اند. ضمن تبریک ارزوی موفقیت برای ایشان داریم



 
کاهش ساعت کاری پرستاران نیمه اول 88 عملی می‌شود
ساعت ۱٠:۱۱ ‎ق.ظ روز دوشنبه ۱٢ اسفند ۱۳۸٧  

وزیر بهداشت گفت: قانون کاهش ساعت کاری پرستاران پس از ابلاغ به وزارت بهداشت با در نظر گرفتن ضوابطی در آیین نامه اجرایی که مانع اضافه کاری آنان شود، در نیمه اول سال 88 در کشور اجرایی می‌شود.

 کامران باقری لنکرانی در گفت‌و‌گو با فارس و ایسنا ،در پاسخ به پرسشی افزود: کارکرد نیروهای بهداشتی و درمانی با سایر پرسنل متفاوت است و سختی کار این گروه باید در ساعت کاری و شرایط کاری آنان در نظر گرفته شود، اما در قانون خدمات کشوری این استثنا لحاظ نشده بود و همه شاغلان موظف شده بودند که هر هفته 44 ساعت کار کنند.

 وی اضافه کرد: برای حل این مشکل با پیشنهاد وزارت بهداشت دولت قبول کرد که کار نیروهای بهداشتی و درمانی را به صورت ویژه در نظر بگیرد. بر این اساس دولت برای تشویق این افراد لایحه‌ای را تصویب کرد که به موجب آن ساعت کاری پرستاران تا 8 ساعت کاهش یابد، این لایحه با همکاری وزارت بهداشت و همکاری سازمان نظام پرستاری تدوین شد.

 وی گفت: مجلس نیز این لایحه را به کل پرسنل بالینی شاغل در مراکز بهداشتی و درمانی بسط داد و آن را کامل کرد به نحوی که با وجود کاهش ساعت کاری این افراد این کاهش ساعت کاری موجب اضافه کاری آنان که باز هم موجب کاهش بازده کاری آنان می‌شود، منجر نشود.

 وزیر بهداشت افزود: تلاش ما این است که با اجرای این قانون فشار کاری پرستاران به حداقل برسد و برای این کار در صورت لزوم نیروی پرستار بیشتری در بخش دولتی استخدام می‌شود.

 وی گفت: اکنون این قانون در مجلس با رای بالای نمایندگان تصویب شده است و منتظر ابلاغ آن هستیم، به محض ابلاغ آن کار تدوین آیین‌نامه اجرایی آن آغاز می‌شود و امیدواریم تا آخر شهریور سال آینده شاهد اجرایی شدن آن باشیم.



 
تصویب لایحه ارتقای بهره وری نیروهای بالینی نظام سلامت در مجلس
ساعت ۱:۳٤ ‎ب.ظ روز دوشنبه ٥ اسفند ۱۳۸٧  

لایحه ارتقای بهره وری نیروهای بالینی نظام سلامت(پرستاران) امروز 5 اسفند ماه در صحن علنی مجلس شورای اسلامی به تصویب رسید.

 

به گزارش روابط عمومی سازمان نظام پرستاری، این لایحه که ابتدا با نام لایحه کاهش ساعت کاری پرسنل بهداشتی- درمانی به مجلس آمده بود پس از اخذ نظرات کارشناسی دستگاههای مختلف از جمله سازمان نظام پرستاری وبا پی گیری کمیته اصلاح ساختار ومدیریت کمیسیون بهداشت بااکثریت قاطع آرای نمایندگان به تصویب رسید.

 

نمایندگان  با اکثریت قاطع آرای خود این لایحه را که از مطالبات عمده پرستاران و سایر نیروهای  بالینی نظام سلامت بودبه تصویب مجلس رساندند.

 

این قانون تمامی پرسنل بهداشتی- درمانی شاغل در بالین بخش های دولتی، خصوصی، نیروهای مسلح و تامین اجتماعی، دانشگاه آزاد و ....را به منظور ارتقای بهره‌وری و کارایی منابع انسانی درنظام سلامت شامل می شود.

 

براساس این قانون ساعت کار هفتگی پرستاران و سایر نیروهای بالینی نظام سلامت با توجه به صعوبت کار، سابقه خدمت و کار در نوبت کاریهای غیر‌متعارف، به تناسب در هفته حداکثر تا هشت ساعت کاهش می یابدو  ساعت کار در نوبت های کاری شب و ایام تعطیل با ضریب 5/1 و در نوبت عصر با ضریب 2/1 محاسبه می شود.

 

بر اساس مصوبه مجلس شورای اسلامی روش پرداخت حقوق و مزایا به صورت ترکیبی از دو روش ثابت و مبتنی بر عملکردخواهد بود و مشمولین این قانون اجازه کار بیش از 12 ساعت متوالی را ندارند و می‌توانند حداکثر معادل نصف ساعت کار موظفی ماهانه، با توافق کارفرما و کارمند اضافه کار انجام دهند

 

با اجرای این قانون علاوه بر برداشته شدن محدودیت ناشی از ماده 75 قانون کار، زنان پرستار و سایر زنان شاغل در بخشهای پرسنل بهداشت و درمان نیز بویژه  بیمارستانهای خصوصی وهمچنین کارکنان بیمارستان های روانی و سوختگی و مشمولین ماده 16 قانون سازمان نظام‌پرستاری شاغل در بخش های دولتی و غیر دولتی از مزایای مشاغل سخت و زیان آور برخوردار می شوند.

 

همچنین آیین نامه اجرایی این قانون حداکثر 3 ماه پس از تصویب این لایحه با همکاری وزارت خانه های بهداشت،کار، رفاه و سازمان های نظام پرستاری و نظام پزشکی و تهیه و تدوین می شود و به تصویب هیئت وزیران خواهد رسید.

 

بدیهی است که 4 بند این قانون، براساس وظایف قانونی سازمان طبق مواد 1و2 قانون تشکیل سازمان بوده و نیز به عنوان مطالبات دوره دوم فعالیت سازمان در برنامه ریزی های سازمان  با مصوبه شورای عالی لحاظ شده بود که به فضل الهی با محقق شدن موضوعات ساعت کار، مشاغل سخت و ضریب محاسبه ایام تعطیل، شبها و عصرها ، کلیه مطالبات مصوب سازمان برای چهار ساله دور دوم، در دوساله اول این دوره محقق شده است.

 

امید است با ادامه تلاشها و با تدوین آیین نامه های اجرایی، زمینه عملیاتی شدن این قانون هرچه زودتر فراهم شود.